株式会社リヴァンプ

会社概要

社名株式会社リヴァンプ
URLhttps://revamp.co.jp/
設立2005年
資本金1億円
従業員数328人(2024年4月末現在)
代表湯浅 智之
売上高8,203百万円 (2023年3月期
拠点・東京本社
・池袋サンシャインオフィス


特徴・強み

リヴァンプは、経営改革や新規事業開発、組織改革を専門とするコンサルティングファームで、特に小売業や飲食業をはじめとするサービス業界での豊富な実績を持っています。同社は「共創型コンサルティング」を特徴としており、クライアント企業の経営陣や現場と密接に連携しながら、課題解決に取り組むアプローチを採用しています。さらに、単なる提案にとどまらず、実行支援や運営までを担うことで、具体的な成果を創出することを目指しています。
また、リヴァンプはスタートアップ支援にも注力しており、新規事業の立ち上げや経営改善に関するノウハウを提供しています。クライアントのビジネスを「刷新(リヴァンプ)」するパートナーとして、多くの企業から信頼を得ています。※リヴァンプのインタビュー記事はこちら

提供しているコンサルティングサービス

サービス

・経営支援
・マーケティング&クリエイティブ
・デジタル&テクノロジー
・コンサルティング
・投資


年収

アソシエイト600万~800万円
シニアアソシエイト800万~1,000万円
マネージャー1,000万~1,500万円
シニアマネージャー1,500万円以上
執行役員2,000万円以上

選考情報

【選考フロー】

書類選考→面接2-3回→内定 ​

・上記の他、web試験が課せられる場合もあります。
・面接では通常のビヘイビア面接に加え、ケース面接が実施される場合があります


ケース面接については以下もご参照ください。
 ・ケース面接のポイント:成功への効果的な準備法
 ・ケース面接を成功させる、5つの習慣
 ・Case面接 フェルミ推定攻略を考えてみた
 ・Case面接後半戦 フェルミからの~?攻略を考えてみた

【選考情報】

※詳細はお問い合わせください。

面接で聞かれる質問は以下のような内容が一般的です。
・自己紹介
・職務経歴
・転職理由
・志望動機
・キャリアの志向性
・逆質問
特に転職理由、志望動機(なぜコンサルタントか、なぜリヴァンプか)はポイントになります。これらの内容に対して一貫性かつ説得力を持たせた受け答えを意識すると良いと思います。


セミナー・選考会情報

リヴァンプは定期的に選考会を開催しております。


PJ事例

リヴァンプのプロジェクト事例についてはこちら

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