EY Japanが提供する、監査法人担当の中途採用リクルーター職

EY Japan株式会社は、EYグローバルネットワークの一員として、主にIT、人事、経理、総務、広報などのバックオフィス業務を日本国内のEYメンバーファームに提供し、効率的な運営を支えています。特に、最新技術であるRPAやAIを活用した先進的な働き方を推進し、業務の品質向上と効率化を追求。グローバルな知見と多様なスキルを活かし、長期的な成長と変革を支えることを目指しています​。

[Talent] 中途採用リクルーター　（監査法人担当)

・採用施策・イベントの企画、立案
・採用プロセスの管理、人事面接対応・オファー対応など
・採用媒体、リクルーティングエージェントの管理、折衝
・ダイレクトソーシング企画
・採用ブランディング　等

以下の経験・スキルをお持ちの方
・1000名以上の企業規模にいらした方
・事業会社での人事中途採用業務経験３年以上 or 人材エージェントでのコンサルタント経験3年以上
※年間で100名規模の採用経験があると望ましい。
・業務での英語使用経験（TOEIC730点目安）

応相談

東京