1,000万以上

999_タレントマネジメント（社内キャリアカウンセラー）

・会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行 ・社員一人ひとりの成長を促す人事評価制度の運用と継続的な改善 ・社員一人ひとりの成長をサポートする...

999_戦略人事（社内制度スペシャリスト）

・成長戦略を鑑みた人事戦略ロードマップの策定と実行、継続的な改善 ・会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行 ・ミッション/ビジョン/バリュー...

人事制度コンサルタント／マネジャー採用

◆組織・人事コンサルティング業務のプロジェクトマネジャー ◆組織・人事コンサルティング領域の立ち上げ　に関する業務 ◆人事制度構築支援サービス（Empower ...

999_戦略人事(Mid-Career)

・成長戦略を鑑みた採用戦略の策定と実行、継続的な改善 ・中途採用におけるリクルーティング戦略立案及び実行 ・ソーシングからクロージング（入社）までのフルプロセス...

3743 パフォーマンスマネジメントエキスパート【コーポレート／人材組織開発統括部】

・ジョブ型人材マネジメントのベースとなるパフォーマンスマネジメントのストラクチャーの企画、改善 ・国内グループ会社へのパフォーマンスマネジメントプロセスの導入支...

3782 全社人材開発企画【コーポレート／Ｌ＆Ｄ統括部】

・データやテクノロジー、ＩＴの活用を中心に据えた人的資本経営の強化戦略・施策の立案 ・戦略実現のための育成施策実行 ・浸透のための幹部・管理職・社員など各ステー...

3727 人事・人材開発戦略（リーダーシップ開発）【コーポレート／人材組織開発統括部】

・タレントマネジメント戦略の策定および企画・実行: NECグループのビジネス目標に沿ったコーポレート人事としての包括的な人材戦略の策定 ・タレントレビューの企画...

■ラーニングマネージャー

・研修プログラムの企画・設計・実施 ・コンサルタントのスキルアップのための個別指導 ・メンタリング ・教育に関するデータ分析と改善 ・チームメンバーのマネジメン...

【人事部】リクルーター（採用人事）

・採用 ・人事企画 ・人材・組織開発

人事・採用担当（責任者）

・人事部門（採用、人材開発、労務）全体のマネジメント　 ・グループ全体の人材マネジメント ・グループ全体の人材育成マネジメント　など

061.3｜採用（リーダー）

・採用ニーズの収集と要件定義 ・求人票の作成 ・候補者、採用メディア、人材紹介会社との連絡 ・採用オペレーション全般（面談、面接、候補者対応） ・役員や事業責任...

研修・育成担当スタッフ（マネージャー候補）

・コンサルタント育成に資する効果的なトレーニングコンテンツの企画・デリバリー ・効率的なトレーニングコンテンツのデリバリーの企画・運用 ・メンバーマネジメント（...

【ハイレイヤー人材紹介】コンサルタント（赤坂）

・クライアント企業の採用状況ヒアリング ・採用要件に合う候補者のサーチ、スカウト、ヘッドハンティング ・候補者への案件紹介、面接対策 ・クライアント企業への候補...

【プロフェッショナル人材派遣】コンサルタント（赤坂）

・クライアント企業の採用状況ヒアリング ・採用要件に合う候補者のサーチ、スカウト、ヘッドハンティング ・候補者への案件紹介、面接対策 ・候補者の派遣先企業への紹...

73_人事総務部長候補 ※

・人事部・総務部のチームマネジメント ・採用計画の立案～母集団形成～実行 ・各種人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度、労務関連制度）の企画・実施 ・組織風土や...