事業会社

株式会社アバント

アバントが求める、従業員エンゲージメントを担う人事担当者

人事(エンゲージメント担当)

・全社レベル・部門レベルのマネジメントへのアドバイザーかつ支援者としてエンゲージメント向上を実現する為の施策企画、実行 ・仕事に没頭して働ける労働環境の整備、維...

事業会社

株式会社アバント

アバントで活躍する、人事・採用担当(事業変革期の採用担当者募集)

人事・採用担当【日本No1から世界を目指す事業変革期の採用担当】

・教育研修業務 ・中途採用業務

コンサル

アクセンチュア株式会社

アクセンチュア福岡で挑む、ジョブコーチのキャリア

【勤務地:福岡】ジョブコーチ(アナリストーシニア・アナリスト)- コーポレート職

・入社時面談、定期面談 ・マナー研修導入(個別・グループ) ・外部支援団体の導入 ・外部定着支援サービス ・障がいについてのレクチャー ・障がい特性の共有 ・オ...

事業会社

セガサミーホールディングス株式会社

セガサミーホールディングスで挑む、人事制度企画・設計担当者を募集

【人事】制度企画・設計・運用担当 (メンバークラス)

●人事制度企画・設計・運用~改善全般 ●適正人員・人件費の算定に関する企画・運用 ●キャリア関連施策の企画・運用 ●組織・人事(異動・出向/海外含む)関連実務全...

事業会社

キャディ株式会社

キャディで活躍する、HR_Talent Acquisition(採用人事)ポジション

HR_TalentAcquisition (採用人事)

・採用計画の策定 ・計画を実現するための企画立案 ・あらゆる採用手法を駆使した採用の実現 ・人事広報戦略の策定、実行 ・採用オペレーション設計、実行

コンサル

アクセンチュア株式会社

アクセンチュアで磨く、HRパートナーのスキル

HRパートナー(シニアアナリストーアソシエイト・マネジャー)- コーポレート職

・担当領域が掲げる事業戦略やニーズを踏まえながら、社員個人のキャリアの志向性と照らし合わせ、社員へのコーチングやガイダンスを行う。また、担当部門に対しても、自身...

事業会社

株式会社ブルード

ブルードが募集する、人事部のリクルーター

【人事部】リクルーター(採用人事)

・採用 ・人事企画 ・人材・組織開発

事業会社

株式会社ビザスク

ビザスクが求める、労務担当としての専門スキルを活かすチャンス

労務

・勤怠管理、給与計算、各種社会保険手続き(社労士との連携) ・入退職・異動・休職等に伴う諸手続き ・労働環境の管理・改善 ・衛生委員会の運営、健康診断やストレス...

コンサル

パクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社

パクテラで活躍する、採用・人事企画担当としてのキャリア

採用・人事企画担当

・新卒採用イベント企画、実行(会社説明会、応募者フォロー) ・採用面接官、カジュアル面談社員の依頼、調整 ・新卒採用手法の企画検討、実行 ・内定者の承諾に向けた...

コンサル

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

パーソルビジネスプロセスデザインで挑む、中途採用責任者

219-3_中途採用責任者(マネジャー候補)【ビジネスエンジニアリング事業部】

・採用戦略立案・実行 ・各事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、母集団形成チャネル検討 ・各事業責任者へのレポーティング、議論・意思決定 ・メンバ...

事業会社

パーソルキャリア株式会社

パーソルキャリアが提案する、エグゼクティブ人材専門採用支援サービス担当

【EAS事業部/エグゼクティブ人材専門採用支援サービス】

・クライアント(法人)開拓および求人案件開拓 ・求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼンテーション ・クライアントへの面接設定および同席 ・採用...

コンサル

株式会社ゼレンホールディングス

ゼレンホールディングスが募集する、人事・採用担当責任者職

人事・採用担当(責任者)

・人事部門(採用、人材開発、労務)全体のマネジメント  ・グループ全体の人材マネジメント ・グループ全体の人材育成マネジメント など

コンサル

フューチャー株式会社

フューチャーで活躍する、HRグループ労務担当ポジション

HRグループ(労務担当)

・労基法や育児介護休業法等の法改正に対応した就業規則の改定、社内運用の検討・周知 ・社員の活躍・働きやすさを実現する働き方の企画・運営 ・女性活躍、DEI活動の...

コンサル

株式会社ゼレンホールディングス

ゼレンホールディングスで挑む、人事・採用担当ポジション

人事・採用担当(メンバー)

・採用プロセスの管理(面接対応・オファー対応など) ・採用媒体、採用エージェントの管理 ・採用イベントの企画、推進 ・採用データ管理 など

コンサル

株式会社ゼロワンブースター

ゼロワンブースターで活躍する、採用リーダーポジション

061.3|採用(リーダー)

・採用ニーズの収集と要件定義 ・求人票の作成 ・候補者、採用メディア、人材紹介会社との連絡 ・採用オペレーション全般(面談、面接、候補者対応) ・役員や事業責任...

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