◆◆Tokyo Be Bold Program (女性中途採用候補者向け選考支援プログラム)のお知らせ◆◆

Bain & Companyでは、初めてとなる「Tokyo Be Bold Program (女性中途採用候補者向け選考支援プログラム)」を実施いたします。

クライアントに斬新なソリューションを提供し、複雑な経営課題を解決するために、チームのダイバーシティは欠かせません。是非、ユニークな視点と高い志を持つ女性の皆様に、多数ご参画頂きたいと考え、プログラム開催を決定致しました。

 

今回のプログラムでは、「未経験では難しいのではないか」、「実際女性はどのように活躍をしているのか」、「ケース面接の経験がなく対策の仕方が知りたい」などのお声をたくさんいただいているため、現役の面接官とランチなどのカジュアルな交流、実際のプロジェクトのケーススタディ、ケース面接対策等、複数のセッションを約1か月の期間に渡り行うことを予定をしています。コンサルタント未経験の方でも、戦略コンサルタントの具体的な仕事内容からお話をさせていただきますので、少しでもコンサルタントへのキャリアアップ、戦略コンサルティングにご興味をお持ちの方は、この機会にぜひご応募ください。

 

【プログラム概要】

• 日時：※参加される方に個別にご連絡いたします（9月上旬～10月中旬を予定)
• 形式：Hybrid (イベントによりオンライン、またはオフラインの実施)
• 提出書類：履歴書・職務経歴書（日英どちらでも可）
• 申込締切日時：2022年8月17日（水）15:00まで

 

【応募資格】

■応募時点でフルタイムでの職務経験が1年以上お持ちで、東京オフィスのコンサルタントポジションに応募意思がある方

■英語・日本語ともにビジネスレベルの方

※日本語が母国語でない方は日本語能力試験N1またはそれ相当の上級レベルの日本語力（会話・読解力）

 

【応募後のフロー】

• 書類選考、Webテストを実施し（8月下旬実施予定）、9月プログラム参加者をご案内します
• コンサルタントとの食事会、プロジェクトのご紹介、ケースワークショップなどを実施
• 週末選考会および平日夜の面接（10月下旬実施予定）

 

※東京オフィスのみのご応募となります。他オフィス希望を含めたご応募はお受けいたしかねますのでご了承ください

※ご提出いただいた個人情報は弊社採用活動以外の目的には一切使用致しません。また、個人情報は厳重に管理いたします

 

【申込方法】

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