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代表取締役 朝雄 弘士 >>メッセージはこちら

朝雄弘士プロフィール写真

外資系企業やIT企業に長く在籍し、コンサルタント、営業、マネジメント等の幅広い職種を経験してきました。日系と外資系企業、両方での勤務経験がありますので、それぞれのカルチャー・制度の違いや、求められる素質など、外からは分かりにくい部分も具体的にお話することができます。
インターネットが生活に入り込み、グローバル化が進む中、転職の幅が広がってきています。自身のキャリアステップを考える場合、現在トレンドの企業というよりは3年先、5年先を見据えて企業を選択する必要があります。

ご自身でも気付いていない能力やスキルを見つけ、様々な角度からのキャリアステップを提示するのが、我々の仕事だと思っています。固定概念にとらわれず、幅広く可能性を考えチャレンジしてください。


【転職エージェントとして心がけていること】

≪会社とともに成長出来る案件を紹介します!≫
残念な事に日本社会の現状は、多くの優秀な方々が会社の中で埋もれていると考えます。変化を恐れ、いつまでもスキルアップのできない状況に居続ければ、数年でバリューは落ちて行きます。会社と共に日々向上出来る、充実したポジティブなスパイラルに人生を導くためのお手伝いをさせていただきます。

≪独自の人脈を活かした特別なご提案≫
私自身が構築した採用企業の経営者との幅広い人脈力から、独自のネットワークを活かした独自案件も多数ございます。企業によってはトップダウンでのアプローチも可能です。外資系企業のサポートも行っておりますので、より内部に入り込んだ独自のルートによるご提案をさせていただきます。


【キャンディデートの皆さまへメッセージ】

≪転職はチャンスを掴むタイミングが大事です!スピーディかつ明確な決断を下すために≫
自身の力を信じて、常に可能性を広げながら、あきらめずにチャレンジし続ける。 私はそんな皆様を応援するために人材事業をスタートさせました。一人で行なうよりも数倍、数十倍も効率的に、納得と満足をともなう転職の成功へと皆様をご案内いたします。
現在の日本社会では多くの優秀な方がご自身にとって不適切な企業や組織の中に埋もれている状況です。しかし、変化を恐れ、スキルアップがままならない状況に身をおき続けても、時間は止まったまま、キャリアアップは遠いものとなってしまいます。少しでも現在の境遇やご自身のキャリア、将来を案じるのであれば、今すぐ、一緒にキャリアステップを考えましょう!


【経歴】

(株)日立製作所、(株)日立総合計画研究所、 Mondex International (現在のマスターカード・インターナショナル)、ザッパラス役員、ビーマップ役員を経て、2004年株式会社インフォエックス設立、代表取締役社長就任。2005年、世界第6位のコンサルティング会社(世界7万人規模)であるCGI社と日本代表契約を締結し、事業活動を本格開始。
電子マネー「モンデックス」、アンチマネーロンダリングソリューション 「HotScan」などの金融関連案件ITの導入実績と、CGI社及びPegasystems社のグローバルネットワーク、およびベンチャービジネス起業の経験を活かし決済関連ITソリューションの提案と導入、新規事業立上げ、市場参入、事業提携、ヒューマンリソース(HR)などの支援を手がける。電子マネー回収システム他7件の特許を保有。
とりわけ、グローバル企業とのコネクション活用により、日本企業に対するグローバルフィンテック企業とのリレーション開拓及び人材事業に強みを持つ。

エルムハースト大学(米国)コンピュータサイエンス学部卒
政治家養成学校「一新塾」卒
南カリフォルニア大学 MBAコース受講

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